نحوه محاسبه حقوق و مزایای دوران اسارت

نحوه محاسبه حقوق و مزایای دوران اسارت
احتساب دو سال سابقه خدمت رسمی به ازای هر یک سال اسارت برای آزادگان صرفاً ناظر به احتساب سوابق خدمتی و محاسبه آن در ارتقای شغلی و باز نشستگی است و نه پرداخت حقوق و مزایای دوران اسارت .
در زیر یک نمونه از آرای شعب دیوان عدالت اداری در این خصوص تقدیم می گردد .
شماره دادنامه : ۹۲۰۹۹۷۰۹۰۱۱۰۰۶۲۰ مورخ ۱۳۹۲/۰۴/۰۸
رای دیوان
در خصوص دادخواست تقدیمی شاکی به طرفیت شرکت قند پانیذ فام کارخانه قند فسا به خواسته الزام اداره طرف شکایت به پرداخت کلیه پرداخت ها پاداش بن نقدی و غیر نقدی برابر دوران اسارت نظر به مفاد دادخواست تقدیمی و لایحه دفاعیه طرف شکایت به شماره ... به موجب ماده ۱۳ قانون حمایت از آزادگان اشتغال قبل از اسارت در دستگاه یا بعد از آن به ازای هر یک سال اسارت دو سال به عنوان سابقه خدمت رسمی و مرتبط تلقی می گردد با عنایت به این که رای ۷۶۰_۸۸/۱۰/۲۸ هیات عمومی دیوان عدالت اداری ناظر به نحوه احتساب سوابق خدمتی و محاسبه آن در ارتقا شغلی و باز نشستگی بوده نه پرداخت حقوق و مزایای دوران اسارت با عنایت به مراتب فوق شکایت تقدیمی را غیر وارد تشخیص و حکم به رد آن صادر و اعلام میگردد رای صادره قطعی است .
رئیس شعبه ۱۱ دیوان عدالت اداری _ مستشار شعبه
عزیزی_ طاهری
کریمی وکیل دیوان عدالت اداری،دعاوی شهرداری و ملکی_ ۰۹۱۹۴۵۰۴۰۷۹
محمدرضا کریمی وکیل پایه یک دادگستری و کارشناس ارشد حقوق